Práce v cestovních kancelářích v Pardubicích: Aktuální nabídky a příležitosti

Hledáte práci v cestovním ruchu v Pardubicích? Pardubice a okolí nabízejí různorodé pracovní příležitosti v cestovních kancelářích. Ať už máte zájem o plný úvazek (HPP), zkrácený úvazek, dohodu o pracovní činnosti (DPČ) nebo dohodu o provedení práce (DPP), můžete najít vhodné pozice.

Nabídky práce v cestovním ruchu v Pardubicích jsou denně aktualizovány, abyste měli přehled o nejnovějších volných místech. Aktuální nabídky zahrnují pozice pracovníka a úředníka v cestovním ruchu.

Na Pracomatu naleznete v sekci práce v Pardubicích na pozici Pracovník a úředník v cestovním ruchu nabídky práce na plný úvazek.

Mzdy a firmy v cestovním ruchu v Pardubicích

Průměrná nabízená mzda na pozicích pracovníka a úředníka v cestovním ruchu v Pardubicích je 32 500 Kč, přičemž mzda se může vyšplhat až do 40 000 Kč.

Které firmy aktuálně hledají nové lidi v tomto městě a profesi? Například YARO s.r.o. a Invia.

YARO s.r.o.

YARO s.r.o. neustále roste a je největší evropskou cestovní agenturou s působištěm v sedmi zemích.

Invia

V ČR má Invia přes sto poboček a na kontě už téměř 2 miliony zákazníků. Společnost se zaměřuje na vzdělané a šťastné zaměstnance, podporuje přátelské vztahy na pracovišti a občas posílá zaměstnance na společné výlety.

Zkušenosti zaměstnanců a benefity

Zkušenosti zaměstnanců v cestovních kancelářích mohou být velmi pozitivní. Důležitá je stabilita firmy a možnost kariérního růstu. Někteří zaměstnanci se s firmou sžijí natolik, že ji považují za svou druhou rodinu.

Příběhy zaměstnanců Invia

• Manažerka pobočky: Začínala jsem jako prodejce zájezdů, poté jsem se stala Team Leaderem skupiny a nakonec manažerem pobočky pro Prahu. Líbí se mi stabilita firmy a možnost dalšího kariérního růstu.
• Bývalý brigádník: Do Invia jsem nastoupil jako brigádník na vysoké škole s plánem zůstat rok, maximálně rok a půl. Motivace vysokého výdělku a možnost cestovat mě hnala dál. Invia mi dala možnost získávat nové zkušenosti nejen v oblasti cestovního ruchu.

Benefity pro zaměstnance

Zaměstnanci v cestovním ruchu mají často nárok na různé benefity, které zvyšují jejich spokojenost a motivaci. Mezi tyto benefity patří:

• Hrazené volno v případě potřeby
• Možnost cestování a získávání nových zkušeností
• Podpora vzdělávání a kariérního růstu
• Přátelské pracovní prostředí a teambuildingové aktivity

Práce, která baví

Hledáte práci, která vás bude bavit? Kde si vyděláte slušné peníze? TAK JSTE JI PRÁVĚ NAŠLI! Dělá to, co ho baví. Vybírá dovolenou pro naše klienty. Má přehled, kde je nejhezčí pláž, kde hotel, kde restaurace a plní sny našim klientům o dokonale dovolené. NEJEDNÁ SE O AKTIVNÍ PRODEJ!

Protože, koho by nebavilo cestování! Zvláště, když vám za něj ještě zaplatí! Prodávat můžete cokoliv, energii, plyn, telekomunikace... Ale dovolenou? Bavit se s klienty, kteří vás sami osloví a již se vidí pod palmou, pomáhat jim splnit jejich sen...A ještě si vydělat slušné peníze.