Otcovská dovolená je v České republice relativně nová možnost, která umožňuje otcům strávit čas s novorozeným dítětem a podílet se na péči o něj. Stát ji vyplácí od roku 2018 a poskytuje otcům plnohodnotnou ochranu před výpovědí a náhradu mzdy.
Co je to otcovská dovolená?
V souvislosti s narozením dítěte a péčí o narozené dítě, je zaměstnavatel dle § 195a) zákoníku práce povinen poskytnout zaměstnanci otcovskou dovolenou. Ta přísluší zaměstnanci po dobu poskytování otcovské jako dávky nemocenského pojištění. Jde o volno s náhradou mzdy, díky které mohou tatínci pomoci své ženě či přítelkyni při péči o novorozené miminko. Otci dítěte při něm náleží nárok na čtrnáct dní volna v rámci šestinedělí od porodu (případně i později, pokud muselo být dítě po porodu hospitalizováno).
Další variantou nároku na tento příspěvek je v případě, že pojištěnec převzal dítě do péče nahrazující péči rodičů (typicky adopce), a to v případě, že dítě dosud nedosáhlo sedmi let věku. A náleží rovněž otci, jehož dítě se narodilo mrtvé nebo zemřelo v období 6 týdnů ode dne narození.
Výše otcovské je stejná i v případě, že se matce narodila dvojčata či více děti. Příslušným úřadem pro tuto dávku je Okresní správa sociálního zabezpečení.
Podmínky čerpání otcovské
Základní podmínkou nároku na otcovskou je účast na nemocenském pojištění. Otec dítěte má nárok na otcovskou, pokud splňuje účast na nemocenském pojištění. Zjednodušeně řečeno musí z hrubé mzdy platit sociální pojištění včetně nemocenského pojištění. I zaměstnanci pracující na zkrácený úvazek mají nárok na otcovskou.
OSVČ mají na otcovskou nárok, jestliže jsou účastny na dobrovolném nemocenském pojištění po dobu alespoň tří měsíců, které bezprostředně předcházejí dni nástupu na otcovskou.
Manželství není podmínkou. Při splnění výše uvedených zákonných podmínek má na otcovskou nárok i tatínek, který nevstoupil s matkou dítěte do manželského svazku, musí však být pochopitelně uveden v rodném listě dítěte.
Kdy a jak dlouho se vyplácí otcovská?
Otcovská náleží po dobu dvou týdnů, přičemž nástup na nemocenskou si určuje otec dítěte během šestinedělí. Čerpání otcovské tedy může otec dítěte ovlivnit. Otcovská náleží za kalendářní dny, tedy i za státní svátky nebo víkendy. Otcovskou vyplácí, stejně jako ostatní dávky nemocenského pojištění, místně příslušná Okresní správa sociálního zabezpečení (OSSZ). Všechny dávky nemocenského pojištění se vyplácí zpětně, tedy i otcovská. To znamená, že se vyplácí stejným způsobem jako mzda.
Den nástupu na otcovskou si určuje sám otec dítěte v období prvních šesti týdnů ode dne narození dítěte. V případě hospitalizace dítěte nebo matky dítěte ze zdravotních důvodů během šestinedělí se o tuto dobu prodlužuje období pro nástup na otcovskou dovolenou (tedy šest týdnů od narození dítěte plus doba hospitalizace).
Srovnání výše: Otcovská vs. ošetřovné
Výpočet otcovské je výhodnější než výpočet ošetřovného. Je to z důvodu, že v první redukční hranici je zápočet ze 100 procent, zatímco u ošetřovného z 90 procent.
Výpočet otcovské: Jak se dávka počítá?
Otcovská dosahuje za každý kalendářní den 70 procent denního redukovaného vyměřovacího základu.
Průměrná hrubá denní mzda se totiž při výpočtu otcovské redukuje, v roce 2025 platí redukční hranice:
- 1 552 korun, do této částky zápočet ze 100 procent
- 2 328 korun, do této částky zápočet z 60 procent
- 4 656 korun, do této částky zápočet z 30 procent
K částce nad 4 656 korun se nepřihlíží.
Z důvodu existence redukčních hranic mají otcové s vyššími příjmy v procentním vyjádření nižší otcovskou a otcové s nižšími příjmy vyšší. Částka otcovské za 14 dní tedy závisí na dosahovaném předchozím příjmu.
V tabulce je vypočtena otcovská v roce 2025 za 14 dní v závislosti na výši průměrné mzdy.
| Průměrná hrubá mzda | Otcovská za 14 dní |
|---|---|
| 25 tisíc korun | 8 064 korun |
| 30 tisíc korun | 9 674 korun |
| 35 tisíc korun | 11 284 korun |
| 40 tisíc korun | 12 908 korun |
| 45 tisíc korun | 14 504 korun |
| 50 tisíc korun | 15 764 korun |
| 55 tisíc korun | 16 730 korun |
| 60 tisíc korun | 17 696 korun |
| 70 tisíc korun | 19 628 korun |
| 80 tisíc korun | 20 678 korun |
| 100 tisíc korun | 22 610 korun |
| 120 tisíc korun | 24 542 korun |
| 140 tisíc korun | 26 474 korun |
Rozhodující pro výpočet finální částky je váš denní vyměřovací základ. Ten se vypočítá jako součet hrubého příjmu vydělený počtem kalendářních dní (výpočet je obvykle z příjmu za posledních 12 měsíců, přičemž jsou zohledněny vyloučené dny, jako například doba nemoci apod.).
Pokud chcete alespoň orientačně vědět, kolik peněz vám za oněch 14 dnů přijde, můžete využít kalkulačku Ministerstva práce a sociálních věcí.
Jak podat žádost o otcovskou?
O otcovskou se žádá na předepsaném formuláři „Žádost o dávku otcovské poporodní péče (otcovskou)“. Zaměstnanci předávají vyplněný formulář svému zaměstnavateli, který tento tiskopis s doplněnými údaji zasílá s příslušnou přílohou na Okresní správu sociálního zabezpečení (OSSZ). OSVČ předávají formulář přímo místně příslušné OSSZ.
Jako zaměstnanec ji podáváte u svého zaměstnavatele, a to před nástupem na otcovskou. „Ten ji předá po skončení podpůrčí doby příslušné OSSZ,” říká Tereza Koukolová. Na OSSZ vaši žádost vyřídí a dávku vám vyplatí. Podnikatelé podávají žádost přímo na OSSZ, u které jsou registrovaní, ale až po skončení otcovské dovolené.
Především je nutné, abyste vyplnili formulář Žádost o dávku otcovské poporodní péče. Zde kromě údajů o sobě a svém případném zaměstnavateli vyplňujete i údaje o novorozeném dítěti, včetně rodného čísla. Otec dítěte musí být zapsán v jeho rodném listě.
Kde stáhnout formulář otcovské?
Formulář „Žádost o dávku otcovské poporodní péče (otcovské)“ si můžete snadno stáhnout ze stránek České správa sociálního zabezpečení, v sekci tiskopisy.
Zaměstnanec informujte svého zaměstnavatele o tom, že budete nastupovat na otcovskou. Tato informace se považuje za žádost o dávku (nevyplňuje se formulář) a zaměstnanec ji musí oznámit tak, aby to bylo možné prokázat (např. Nahlásí zejména den nástupu na otcovskou, důvod čerpání otcovské (např. narození dítěte, převzetí dítěte do péče apod.) a identifikační údaje dítěte.
OSVČ požádá o otcovskou prostřednictvím ePortálu ČSSZ.
Územní správa sociálního zabezpečení ověří nárok na dávku a spočítá její výši. Poté ji začne vyplácet.
Zanechat komentář