Formulář „Dovolenka“ slouží zaměstnancům k žádosti o čerpání dovolené na zotavenou v souladu s ustanovením § 217 zákoníku práce (zákon č. 262/2006 Sb.). Vyplňuje jej každý zaměstnanec, který si chce naplánovat dovolenou za příslušný kalendářní rok. Díky správnému a včasnému vyplnění předejdete komplikacím s výplatou mzdy, plánováním směn i administrativními nesrovnalostmi.
V následujícím článku naleznete vzory žádostí o dovolenou, žádosti o převedení dovolené a žádosti o rodičovskou dovolenou.
Žádost o dovolenou
Níže najdete několik příkladů Žádost O Dovolenou Vzor, které vám mohou posloužit jako průvodce pro vytvoření vlastního dokumentu. Dokumenty jsou založeny na ověřených informacích a jsou připraveny pro praktické použití.
Vzor 1
Článek 1: Délka Dovolené
Žádám o dovolenou v délce [počet dní] od [datum začátku] do [datum konce].
Článek 2: Důvod Dovolené
Důvodem mé žádosti je [osobní důvod, rodinné záležitosti, atd.].
Článek 3: Pokrytí Pracovních Povinností
Během mé nepřítomnosti bude moje pracovní povinnosti řídit [Jméno Náhradníka] a zajistím, aby byly všechny úkoly předem zorganizovány.
Článek 4: Potvrzení
Prosím o potvrzení přijetí této žádosti a pokud možno o schválení žádosti o dovolenou do [datum odpovědi]. Děkuji za zvážení mé žádosti.
V [Město], dne [Datum].
S pozdravem,
[Podpis]
[Jméno Zaměstnance]
Vzor 2
Komu:
[Vedoucí]
[Název Zaměstnavatele]
[Adresa Zaměstnavatele]
[Telefonní číslo]
Od:
[Jméno a Příjmení]
[Pozice]
[Oddělení]
Datum:
[Datum podání žádosti]
Úvod:
Tímto bych rád požádal o dovolenou na základě pracovního práva ve vaší společnosti.
Článek 1: Termín Dovolené
Žádám o dovolenou v průběhu [počet dní] od [datum začátku] do [datum konce].
Článek 2: Důvod Žádosti
Důvodem pro mou žádost o dovolenou je [osobní záležitosti, zdravotní, rodinné důvody].
Článek 3: Zajištění Pracovních Povinností
Rád bych zajistil, že mé pracovní úkoly budou pokryty během mé absence, a to [Jméno Náhradníka].
Článek 4: Odpověď Na Žádost
Prosím o zpracování této žádosti a o odpověď co nejdříve, ideálně do [datum odpovědi]. Děkuji za váš čas a pozornost.
V [Město], dne [Datum].
Formulář žádosti o dovolenou
Vyplňte prosím níže uvedený formulář pro vytvoření Žádost O Dovolenou Vzor. Všechna pole musí být vyplněna, aby byla žádost jasná a úplná. Provedeme vás jednotlivými kroky s příklady informací.
- Informace o Žadateli
- Termín Dovolené
- Datum zahájení:
- Datum ukončení:
- Délka Dovolené
- Důvod Dovolené
- Kontaktní Informace Během Dovolené
- Zástupce během Dovolené
- Prohlášení o Schválení
- Datum Podání Žádosti
- Souhlas s Podmínkami
- Podpis Žadatele
Prohlašuji, že poskytnuté informace jsou správné a pravdivé.
Žádost o převedení dovolené
Níže najdete několik příkladů Žádost O Převod Dovolené Vzor, které vám mohou posloužit jako průvodce pro vytvoření vlastního dokumentu. Dokumenty jsou založeny na ověřených informacích a jsou připraveny pro praktické použití.
Vzor 1
Článek 1: Detaily Dovolené
Žadatel má k dispozici [počet dnů] dní dovolené, které by měly být převáděny na rok [rok].
Článek 2: Důvod Převodu
Důvodem pro převod dovolené je [uveďte důvod, např. pracovní vytížení, dlouhodobá nemoc].
Článek 3: Na jaké období se převod vztahuje
Převod dovolené se vztahuje na období od [datum začátku] do [datum konce].
Článek 4: Odkaz na pracovní dohodu
Převod je v souladu s ustanoveními [uveďte příslušná ustanovení pracovní dohody].
V [Město], dne [Datum].
Vzor 2
Článek 1: Přehled Zbylé Dovolené
Momentálně mám [počet dnů] dní zbylé dovolené, kterou žádám převést.
Článek 2: Specifika Týkající se Dovolené
Jsem si vědom/a, že se musí dodržet pravidla pro převod [za jakých podmínek a do jakého termínu].
Článek 3: Potvrzení a Souhlas
Děkuji za zvážení mé žádosti a doufám v kladné vyřízení. Rád/a bych dostal/a potvrzení o převodu.
V [Město], dne [Datum].
Formulář žádosti o převedení dovolené
Vyplňte prosím níže uvedený formulář pro vytvoření Žádost O Převod Dovolené Vzor. Všechna pole musí být vyplněna, aby byla žádost jasná a úplná. Provedeme vás jednotlivými kroky s příklady informací.
- Informace o Žadateli
- Informace o Zaměstnavateli
- Termíny Dovolené
- Začátek dovolené:
- Konec dovolené:
- Důvod Převodu Dovolené
- Informace o Oprávněné Osobě
- Potvrzení O Zaměstnání
- Datum Podání Žádosti
- Souhlas s Podmínkami
- Prohlášení a Podpisy
Prohlašuji, že poskytnuté informace jsou správné a úplné. Souhlasím s podmínkami žádosti a poskytnu jakékoliv dodatečné informace na žádost zaměstnavatele.
Žádost o poskytnutí rodičovské dovolené
K prohloubení péče o dítě je zaměstnavatel povinen poskytnout zaměstnankyni a zaměstnanci na jejich žádost rodičovskou dovolenou. Rodičovská dovolená se poskytuje matce dítěte po skončení mateřské dovolené a otci od narození dítěte, a to v rozsahu, o jaký požádají, ne však déle než do doby, kdy dítě dosáhne věku tří let.
O tom, zda na rodičovskou dovolenou nastoupí a jak dlouho ji bude čerpat, rozhoduje výlučně zaměstnanec nebo zaměstnankyně. V případě převzetí dítěte do péče nahrazující péči rodičů se rodičovská dovolená poskytuje ode dne převzetí dítěte až do dne, kdy dítě dosáhne věku tří let.
Níže naleznete vzor Žádost o poskytnutí rodičovské dovolené:
..............................
(uvést název a sídlo zaměstnavatele)
A) ŽÁDOST ŽENY
- Varianta 1
V souvislosti s narozením mého syna (mé dcery).....................čerpám od .................mateřskou dovolenou v rozsahu ........ týdnů. Vzhledem k tomu, že tato mateřská dovolená mi končí dnem ........, žádám o poskytnutí rodičovské dovolené v rozsahu ......... (například až do tří let věku dítěte, nebo uvést kratší rozsah čerpání rodičovské dovolené). - Varianta 2
V souvislosti s narozením mého syna (mé dcery).................. čerpám od .................mateřskou dovolenou a po jejím skončení budu čerpat dovolenou. Žádám o poskytnutí rodičovské dovolené po skončení dovolené v rozsahu.......... (například až do tří let věku dítěte, nebo uvést kratší rozsah čerpání rodičovské dovolené). - Varianta 3
Žádám o poskytnutí rodičovské dovolené od........do........(uvést rozsah - nejdéle do 3 let věku dítěte).
B) ŽÁDOST MUŽE
- Varianta 1
V souvislosti s narozením mého syna (mé dcery).................. žádám o poskytnutí rodičovské dovolené v rozsahu ......... (například až do tří let věku dítěte, nebo uvést kratší rozsah čerpání rodičovské dovolené). - Varianta 2
V souvislosti s narozením mého syna (mé dcery).................. čerpám od .................rodičovskou dovolenou v rozsahu......týdnů (např. 28 týdnů) a po jejím skončení budu čerpat dovolenou. Žádám o poskytnutí rodičovské dovolené po skončení dovolené v rozsahu.......... (například až do tří let věku dítěte, nebo uvést kratší rozsah čerpání rodičovské dovolené). - Varianta 3
Žádám o poskytnutí rodičovské dovolené od........ do........(uvést rozsah - nejdéle do 3 let věku dítěte).
V ..................... dne ...................
podpis zaměstnance, adresa
Zanechat komentář